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多措并舉做好內(nèi)部審計(jì)工作

2025-11-21

來源：審計(jì)署網(wǎng)站

召開內(nèi)部審計(jì)工作培訓(xùn)班

四川省審計(jì)廳舉辦2025年全省內(nèi)部審計(jì)工作培訓(xùn)班，傳達(dá)學(xué)習(xí)2025年度地方審計(jì)機(jī)關(guān)內(nèi)部審計(jì)指導(dǎo)監(jiān)督工作研討班精神，詳細(xì)解讀新修訂的《四川省內(nèi)部審計(jì)條例》，并通過專題授課、交流發(fā)言、分組討論等多種形式，有效提升學(xué)員的理論素養(yǎng)與實(shí)踐能力。

提出要認(rèn)清新形勢(shì)新要求，轉(zhuǎn)變思維理念，優(yōu)化創(chuàng)新舉措，以新面貌新姿態(tài)開創(chuàng)內(nèi)部審計(jì)工作新局面。要強(qiáng)化頂層設(shè)計(jì)，厘清職責(zé)邊界，進(jìn)一步加強(qiáng)黨對(duì)審計(jì)工作的全面領(lǐng)導(dǎo)；要強(qiáng)化重點(diǎn)把握，做深做實(shí)研究型審計(jì)，著力提升內(nèi)部審計(jì)質(zhì)量水平；要強(qiáng)化問題整改，健全工作機(jī)制、推進(jìn)貫通協(xié)同，深化審計(jì)成果運(yùn)用；要強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，嚴(yán)守廉潔底線，全面增強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)人員能力素質(zhì)；要強(qiáng)化指導(dǎo)監(jiān)督，加強(qiáng)調(diào)查研究、宣傳培訓(xùn)、監(jiān)督檢查、行業(yè)互動(dòng)和理論研究，促進(jìn)內(nèi)部審計(jì)工作邁上新臺(tái)階。

強(qiáng)化內(nèi)部審計(jì)指導(dǎo)監(jiān)督

河南省鶴壁市審計(jì)局立足指導(dǎo)監(jiān)督職能，多措并舉，主動(dòng)作為，持續(xù)推動(dòng)內(nèi)部審計(jì)工作發(fā)展。

聚焦質(zhì)量提升，組織實(shí)施多家相關(guān)單位內(nèi)審工作專項(xiàng)質(zhì)量檢查，系統(tǒng)評(píng)估各單位內(nèi)審工作質(zhì)量，深入剖析共性問題和薄弱環(huán)節(jié)，對(duì)發(fā)現(xiàn)的機(jī)構(gòu)建設(shè)短板進(jìn)行梳理。強(qiáng)化貫通協(xié)同，將內(nèi)審工作指導(dǎo)監(jiān)督納入審計(jì)項(xiàng)目的審計(jì)內(nèi)容，重點(diǎn)關(guān)注各單位內(nèi)審制度機(jī)制建設(shè)與運(yùn)行實(shí)效。在審計(jì)過程中，發(fā)現(xiàn)內(nèi)審領(lǐng)域相關(guān)問題并提出針對(duì)性建議。通過系統(tǒng)推進(jìn)，實(shí)現(xiàn)源頭指導(dǎo)夯實(shí)基礎(chǔ)、專業(yè)培訓(xùn)規(guī)范行為、成果運(yùn)用增強(qiáng)合力等多重效果，初步形成了內(nèi)外審計(jì)貫通協(xié)同、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的監(jiān)督格局。完善制度機(jī)制，修訂完善多項(xiàng)內(nèi)審工作相關(guān)制度文件，進(jìn)一步明確內(nèi)審工作的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制、職責(zé)分工和操作規(guī)范。同時(shí)，積極推動(dòng)縣區(qū)審計(jì)機(jī)關(guān)內(nèi)審指導(dǎo)監(jiān)督機(jī)構(gòu)的設(shè)置和專職人員的配備。豐富培養(yǎng)載體，通過召開工作推進(jìn)會(huì)、交流培訓(xùn)會(huì)、實(shí)地走訪、現(xiàn)場(chǎng)觀摩、“以審代訓(xùn)”等多種形式，持續(xù)加強(qiáng)對(duì)內(nèi)審人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和能力培養(yǎng)，有效提升了內(nèi)審人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力。

提升內(nèi)審指導(dǎo)監(jiān)督質(zhì)效

山東省濰坊市奎文區(qū)審計(jì)局以提升內(nèi)部審計(jì)治理效能為核心，通過系統(tǒng)構(gòu)建制度體系、強(qiáng)化監(jiān)督質(zhì)效，著力推動(dòng)內(nèi)部審計(jì)工作轉(zhuǎn)型升級(jí)。

牽頭出臺(tái)《濰坊市奎文區(qū)關(guān)于加強(qiáng)和完善內(nèi)部審計(jì)工作的意見》，明確內(nèi)審工作政治定位、職責(zé)權(quán)限和實(shí)施路徑。加強(qiáng)制度保障，成立內(nèi)部審計(jì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立聯(lián)席會(huì)議制度，形成“黨委領(lǐng)導(dǎo)、審計(jì)牽頭、部門協(xié)同”的工作格局。出臺(tái)內(nèi)部審計(jì)優(yōu)化發(fā)展計(jì)劃等7項(xiàng)配套制度，促進(jìn)內(nèi)審規(guī)范化水平進(jìn)一步提升。推進(jìn)“以審代訓(xùn)”，提升內(nèi)審人員業(yè)務(wù)水平。加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)與行業(yè)系統(tǒng)貫通協(xié)同，指導(dǎo)被審計(jì)單位內(nèi)審機(jī)構(gòu)，針對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題深入查找問題根源并查弊堵漏。聯(lián)合市內(nèi)審協(xié)會(huì)開展“案例解剖式”實(shí)務(wù)培訓(xùn)，既通過案例教學(xué)直觀展示內(nèi)審工作方法，又以審計(jì)項(xiàng)目為依托檢驗(yàn)培訓(xùn)效果，確保內(nèi)審人員掌握問題核查邏輯，有效提升內(nèi)審人員核查問題、研判風(fēng)險(xiǎn)、撰寫報(bào)告的能力。